明確な転職ビジョンが転職を成功に導く｜転職のススメ

 

転職には「明確な転職ビジョン」をもって活動する事が成功の秘訣。逆に漠然とした転職活動を行ってしまうと、似たような会社に入社してしまったり、ブラック企業に捕まってしまう可能性もあります。その為、次の転職先に求める事や自分が出来る事を棚卸して明確なビジョンを持った転職活動を心がけましょう。

転職における明確なビジョンとは、次の転職先に求める事などを書き出し、優先順位を付けるとハッキリ見えて来るはずです。

 

転職先の会社に求めること

まず、以前の会社でサービス残業に苦しめられ転職に至った場合は、やはりサービス残業のない会社を考えなくてはいけません。会社を辞める直接の原因はなるべく排除する事が理想です。

自分の出来る事

次は自分に出来る事を書き出していきましょう。例えばIT系のお仕事をされているのであれば、出来る事は1つではないと思います。その為、自分のできる事を書き出す事で次の転職先を選ぶ場合の参考になると言えるでしょう。

転職する場合は自分の優先事項を書き出し、明確な転職ビジョンを持つ事が大切と解説をしましたが、それを怠り漠然と転職活動を行うとどうなるかを解説していきましょう。

 

漠然と転職するとスグ辞める事になる

今の環境から逃げたいなどの理由で転職をする場合、上記の様な転職ビジョンを持たず転職活動を行うと、また同じような会社に入社してしまう場合があります。漠然とした転職は、また会社を辞めざるを得ない危険性があると考えましょう。

 

ブラック企業からブラック企業に転職しない様に注意

折角ブラック企業から脱出したのに転職先がまたブラック企業だったなんてよく聞く話です。しかし何故そんな事が起こるのか？それは明確なビジョンを持たず漠然と転職活動をしている可能性があります。

 

業界にブラックが多いなら異業界に転職する

ブラック企業からブラック企業に転職してしまう背景には、ブラック企業の多い業界内で転職をしている事が挙げられます。例えばブラック企業が多いとされるIT業界。これも同じ業界内での転職ではまたブラック企業に入社してしまう可能性が高く、それが嫌なら業種を変える必要があると言えるでしょう。