印刷業界へ転職する場合の注意点！ブラック企業に転職しない為に
ここでは印刷業界への転職を考える人に向け、印刷業界の実態や転職する場合の注意点を解説しています。印刷業界はブラック企業と呼べる印刷会社が非常に多く、長時間労働、サービス残業、低賃金などに苦しむ可能性があります。そんな印刷業界で転職を成功させるにはどうすれば良いのでしょうか？
印刷業界の実情
まず絶対に知っておいて欲しい事が、印刷業界は非常にブラック企業が多い業界です。元々、大手・中・小関係なく長時間労働は当たり前で、残業代も殆どが出ることはありません。さらに会社の経営状態も悪い場合が多く、従業員の給与は平均以下と言えるでしょう。
長時間労働
印刷業は元々長時間労働が当たり前で深夜になっても全く家に帰れないなんてことが年中起きる業界です。
サービス残業
さらに長時間労働が当たり前過ぎて残業代を出さない会社も多く、生活が困窮している従業員が多いのも特徴。
低賃金
給与の待遇も悪く、未払いの残業代を考えると、労働基準法で定める最低賃金を大きく下回る事もザラに起きています。
高い離職率
離職率も非常に高く、業界全体がブラックと言える存在です。
なぜ印刷業界はブラック企業が多いのか？
なぜ印刷業界はブラック企業が多いのか解説していきましょう。印刷物は低価格で広告宣伝には欠かせない媒体であり、あと何十年経っても無くなる事は無いでしょう。しかし印刷業界の問題は単価と納期にあります。
仕事は有っても単価が下がり続けている
印刷数は確実に減ってはいますが仕事自体は多い業界です。しかし印刷物の単価は年々下がり続け仕事をすれば赤字なんて事もある業界なのです。
メチャクチャな納期が多い
印刷会社では断ると二度と仕事が来なく為、クライアントのメチャクチャな納期設定も殆ど断る事なく対応してしまいます。しかし印刷物のデザインや印刷機を動かすのも人間の仕事です。その為、印刷会社の社員は薄給での長時間労働を強いられてしまうのです。
印刷営業は価格と納期以外で仕事が取れない
印刷業界がこれほど傾く原因となったのは営業の無能さと言われています。クライアントの言いなりで低価格・スピード納期以外では仕事を取る事が出来ないのです。
印刷業界に転職する場合の注意点
大手の印刷会社に転職
大手の印刷会社であれば、紙媒体以外のメディアも取り扱っており、将来的には安心かも知れません。
定期発行の印刷物を確保している会社に転職
例えば、大手出版社の印刷物を一手に引き受けていたり、教科書などの印刷を行っている印刷会社は比較的ブラック率が低いと言えるでしょう。
